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業種別【介護業】
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- 18.06.08 | 業種別【介護業】
- 地域に密着したイメージアップ戦略が、人材不足解消のカギ!?
- “人材不足で悩まされている”というイメージが強い介護業界ですが、実際の採用率がどのように推移しているかご存じでしょうか？
今回は、データに基づいた人材過不足の現状と、政府が推し進める“イメージアップ戦略”についてお伝えします。 - 続きを読む
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- 18.05.02 | 業種別【介護業】
- 配偶者控除が改定もたらす、介護業界への影響とは？
- 2017年度の税制改正で『配偶者控除・配偶者特別控除』が見直され、2018年１月から適用されています。
この改定が、非常勤の訪問介護ヘルパーなど、多くの短時間労働者によって成り立っている介護業界にどう影響を及ぼすのでしょうか？
新しい配偶者控除・配偶者特別控除の概要とともに、従業員の“人材確保”について考えていきます。 - 続きを読む
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- 18.04.03 | 業種別【介護業】
- 有休取得が義務化!? 効率的に年休を取得させる方法とは？
- 平成29年9月、『働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律案要綱』にて、年次有給休暇（以下、有休）５日の取得義務化が答申されました。
法案が成立すれば、会社は年休が10日以上付与される労働者に対し、あらかじめ時季を指定して年５日分の年休を与える必要があります。
今回は、人材不足が問題視されている介護業界における、年休取得率向上に向けた対策を考えていきましょう。 - 続きを読む
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- 18.03.09 | 業種別【介護業】
- 人材不足を解消!? 政府が推進する“介護ロボット”の機能とは？
- 2025年、日本は“超・高齢社会”を迎え、国民の３人に１人が65歳以上となるといわれています。
そのため、介護業界ではさらなる人材不足が懸念されています。
そこで、介護への負担を軽減する対策として、近年注目を集めているのが“介護ロボット”の導入です。
今回は、厚生労働省と経済産業省が推進している“介護ロボットの重点開発分野”について、ご紹介します。 - 続きを読む
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- 18.02.09 | 業種別【介護業】
- 介護スタッフの感染症対策には予防マニュアルを活用しよう！
- この冬の寒さは例年以上に厳しく、日本各地でインフルエンザが猛威を振るっています。
特に介護老人保健施設やデイサービスなどの介護施設では多くの人が出入りしたり、集団生活を営んでいるため、例年、この時期はインフルエンザやノロウイルス等の感染者が急増しており、何らかの対策が必要となります。
感染症は介護施設の利用者だけではなく、介護スタッフにもすぐに拡がってしまいます。
そうなると感染者をさらに増やさないために、感染したスタッフを一定期間休ませなければなりません。
しかし、その場合、人手不足の介護施設では、残ったスタッフで業務を負担しなければならなくなるため、より深刻な状況に陥ってしまいます。
そのような状況にならないよう、予防対策を十分に行う必要があります。
まずは、感染症にどのような種類があるのか、また、予防対策として、どのようにマニュアルを活用するべきかを見ていきましょう。 - 続きを読む
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- 18.01.05 | 業種別【介護業】
- 2018年の介護報酬改定の結果は？ 賃上げ実現は？
- 2017年12月14日、朝日新聞デジタルより、政府与党が来年度の介護報酬改定の引き上げ幅について0.5％台前半で調整に入ったことが報じられました。
介護報酬は、介護保険サービスの公定価格で３年に１度見直されます。
前回の2015年度は９年ぶりのマイナス改定で2.27％引き下げとなりました。
その結果、2016年度の介護事業者の利益率は3.3％となり、2014年3月と比較し4.5ポイントも下がってしまったのです。
では、介護報酬の引き上げにより、業界で最も深刻な“人材不足”の問題は解決できるのでしょうか？ - 続きを読む
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- 17.12.08 | 業種別【介護業】
- 介護業界と“労働分配率”の関係とは？
- 人件費を適正水準に保つことは、事業を経営していくうえで、とても重要なことです。
業務内容と給与が相応でないと、従業員の定着率や利益率の低下につながります。
そこで今回は、介護業界における労働分配率の適正水準と、労働分配率から見える経営の改善課題についてご説明します。 - 続きを読む
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- 17.11.02 | 業種別【介護業】
- 介護業界の“労働生産性”は低いのか!?
- 事業を経営していくうえで、どれだけ利益が残るのかは、とても大切な問題ですよね。
今回は、利益を残すために役立つ指標である”労働生産性”について、介護業界の現状と、改善の施策をお伝えします。 - 続きを読む
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- 17.10.06 | 業種別【介護業】
- 介護業界の腰痛率は90％以上！ 腰痛防止対策に使える助成金はある？
- 腰痛持ちの方が一番多い業界といえば、皆さんはどの業界を思い浮かべますか？
「建設業」「運送業」「倉庫業」など体力が必要な業界ではなく、「介護業界」で働く人が腰痛持ちになるケースが多いようです。
これは、厚生労働省が公表した「労働災害発生状況」で明確な統計数字となって現れています。 - 続きを読む
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- 17.09.08 | 業種別【介護業】
- 労働基準監督官の増員により、介護事業所の取り締まりが強化される!?
- 介護事業所の労働環境は、他の業界と比較すると長時間労働や過重労働等の諸問題を抱えていることが多く、労働基準法を守れていない事業所も数多く存在しています。
そして近年は、大手企業の長時間労働問題が引き金となった自殺や過労死がクローズアップされており、政府としては労働環境の改善に取り組まなければいけません。
この違法な長時間労働を取り締まるために、罰則付きの残業規制が設けられるとの報道も発表されています。
また、長時間労働や未払い賃金などを監督する労働基準監督官が来年度には100人増員されるようです。
労働基準監督官は強制的に“立ち入り調査”する権限を持っており、事業所が労働基準法等の法律に違反していないかを調べられます。 調査で法律違反をしていることが判明すれば、「司法警察官」として逮捕・送検できる権限も持っています。
立ち入り調査に入られても慌てないように、調査基準を見ていきましょう。 - 続きを読む
- 株式会社 CWM総合経営研究所
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